Mitarbeiterbefragungen erhöhen ihren Umsatz
Viele Unternehmen sind heutzutage immer noch auf Ihre Kunden fixiert – denn der Kunde ist König.
Was viele jedoch außer Acht lassen: Der Mitarbeiter ist Kaiser.Artikel lesen
Viele Unternehmen sind heutzutage immer noch auf Ihre Kunden fixiert – denn der Kunde ist König.
Was viele jedoch außer Acht lassen: Der Mitarbeiter ist Kaiser.Artikel lesen
HR-Experten im Dialog Das erste RACER Symposium brachte HR-Experten in den Dialog Düsseldorf, 21. Februar 2019 – Gain More Organizational Drive – unter diesem Motto trafen sich am 13. Februar HR-Verantwortliche aus Forschung und Praxis auf dem ersten RACER Symposium in Frankfurt am Main. Vorträge und Workshops beleuchteten aktuelle HRArtikel lesen
Benchmarking und Best Practices für Mitarbeiterbefragungen Intelligentes Benchmarking für Mitarbeiterbefragungen Düsseldorf, 26. Juni 2018 – Die RACER Benchmark Group, führendes deutsches Benchmarkkonsortium für Mitarbeiterbefragungen und der Fachbereich Arbeits- und Organisationspsychologie am Institut für Psychologie der Universität Osnabrück haben eine Kooperation vereinbart. Ziel der Partnerschaft ist es, Forschung und Praxis zuArtikel lesen
Die psychosoziale Gesundheit im Beruf erhält einen immer größeren Wert Das Interesse an menschlichen Beziehungen, Führungsstilen und Kommunikation am Arbeitsplatz wächst. Damit einhergehend wird auch das Thema Arbeitszufriedenheit für Unternehmen immer bedeutsamer. Zu erklären ist dies unter anderem durch die zunehmende Globalisierung und den dadurch eintretenden Wertewandel. Immer mehr UnternehmenArtikel lesen
quipar macht es möglich, sich auch für offene Veranstaltungen einen schnellen und effizienten Rücklauf mit aussagekräftigen Bewertungen einzuholen. So einfach funktioniert digitales Feedback und modernes Qualitätsmanagement Die digitale Plattform quipar.de schließt per QR-Code die Lücke beim zeitnahen Feedback – eine Möglichkeit, auf die man bei Veranstaltungen mit unbekanntem Teilnehmerkreis oderArtikel lesen
Information Factory: Puls-Check bei Bertrandt Nürnberg, 08. Dezember 2014 – Die Bertrandt AG, ein führendes Unternehmen im Bereich Entwicklungsdienstleistungen, setzt bei Mitarbeiterbefragungen auf das mittelständische Software- und Beratungshaus Information Factory. Rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Bertrandt AG wurden auch 2014 dazu aufgerufen, ihre Meinung zu zentralen Themen des UnternehmensArtikel lesen
Servicequalität, Zukunftstrends und Lean Office: M+M auf der MEiM
,,Lean Office: Verschwendung im Büro aufspüren und beseitigen“Artikel lesen
Die Mitarbeiter eines Unternehmens bilden heute in fast allen Fällen eine wichtige Ressource. Sie vereinen das Wissen in sich, ohne welches das Unternehmen nicht überlebensfähig wäre.Artikel lesen
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