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Modernste Recruitingprozesse und Pay-for-Performance (P4P) senken Kosten für Schaltung von Stellenanzeigen. Ramona Eib neue Geschäftsführerin bei Online-Jobbörse. Jesinghausen & Ellrich beteiligt sich mit Wachstumskapital an aduvi. aduvi kombiniert die datengetriebene Suche und Social Media Recruiting mit der Reichweite von Commun (Bildquelle: aduvi GmbH) Nürnberg, 14.10.2020 – Die Online-Jobbörse aduvi stehtArtikel lesen

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Kostenlos Jobs schalten und nur für Leistung zahlen JOBBÖRSE24® bieten seinen Kunden nun auch ein Pay per Application-Modell an. Bei diesem Modell sind alle Stellenausschreibungen kostenlos und Kunden zahlen nur pro eingehender Bewerbung einen vorher festgelegten Pauschalpreis. Wie viel die Kunden von JOBBÖRSE24® pro Bewerbung zahlen, bestimmt der Kunde selbst.Artikel lesen

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Effektiv und preiswert bei der Personalsuche Das Stellenportal JOBBÖRSE24® bietet für Arbeitgeber eine Vielzahl von Möglichkeiten für die Veröffentlichung von Stellenanzeigen, zugeschnitten für alle Branchen und Unternehmensgrößen. Dabei bietet die JOBBÖRSE24® eine hohe Reichweite, vor allem in Hinsicht auf Google for Jobs und den Google-Suchergebnissen. Wer einen Job auf GoogleArtikel lesen